宣傳先進 學習先進 爭當先進
集團2018年度先進集體、先進個人事跡系列報道（二）
——兩江海運“長春門”輪

“長春門”輪船長199.99米、寬32.26米，載重噸51116噸。2018年度完成25個航次，總周轉量1253516噸，無貨損貨差，安全營運總里程42221海里，其中長江航行11482海里。在全體船員的共同努力，公司各部門密切配合下，“長春門”輪全年無違章無安全事故，在2018年公司“安全生產月”“夏季安全百日賽”活動中被評為優勝船舶，較好完成全年航次生產任務。

注重多方協調，加快船舶周轉。為提高航次周轉效率，該輪與公司航運部及港口方密切配合，縮短等港時間和在港裝卸貨時間。時刻關注同航線的其他公司船舶航行動態，隨時保持與公司航運部的聯系，在與其他公司船舶差不多同時到港的情況下，打好“時間差”。采取加車和提前與港口方協調，爭取先行靠泊或選擇卸貨速度快的泊位，提高船舶周轉效率。

注重船舶保養，確保高適航率。為保證船舶設備正常運行，該輪船員抓住一切可以利用的機會，對船舶設備進行檢查、維護和保養，年除銹油漆保養面積達到56947㎡。按規范對船舶四機一爐進行保養，為保證不影響船舶航行和靠離泊，主機吊一個缸的時間壓縮到6小時，輔機整車的吊缸時間壓縮到了1天內，保證了船舶各設備安全正常運轉。保持良好船容船貌，船舶出廠6年來始終保持著新船般的嶄新船貌，船舶適航率100％。

注重內部管理，提升服務質量。首先，組織好船舶文化活動，構建和諧的船員關系，在工作上相互協調、生活上相互關照，以船為家，凝心聚力，調動了全體船員的工作積極性，發揮了全體船員的智慧和力量。其次，抓好環境衛生工作，始終讓船舶保持著一個優美舒適的工作和生活環境，讓船員快樂工作、健康生活。第三，認真做好客戶接待工作，在確保安全的前提下，盡量滿足貨主需求，建立良好的服務形象，為公司贏得了榮譽。

注重船員實訓，培養后備人才。為了企業持續發展，做好公司后備人才培訓工作。利用船舶現有條件，對公司新招聘實習生和需要職務晉升的船員，有計劃地組織做好在船培訓工作，悉心指導，認真做好“傳、幫、帶”，讓他們盡快熟悉和適應船上工作、勝任新的職務崗位，為公司人才儲備做好基礎工作。